关于上司被某个人背刺后惩罚所有人的屁事
如题，我所在的项目因为种种不合理条约，上个月走了一群人，我因为组长给我升职bp所以暂时还没走，继续观察。但周五下班的时候，某个队列因为在门口讨论女疯子主管，正好让主管听到了，所以大半夜在微信群发疯：
“我承认我脾气不好但是你们不想着各种福利都是我亲自掏腰包发放的balabalbala”一群废话，以至于有一些跟我关系好的同事主动来找我吐槽这个撒比就在胡说八道，正事都不做。如果真为我们谋取福利那么请问为啥工作量逐渐增加强行加班而且还不涨工资？
再然后主管项目微信聊天群直接说“群就此解散，从此大家只是同事，我也不会再拿任何人当家人，在此谢过”，好笑在于她是一个一个踢的，所以我怀疑是不是留下舔狗还在群了。
今早听到撒比主管要做出重大决策：取消双休改成单休而且进行早晚班制度，有可能实行，下午我意外得知因为主管这个政策又导致一群人要跑路，对此我只能表示good4u，而且暂且观望，如果元旦和春节真不放假那我月末提辞职一月中旬跑路。
想了解坛友们还有遇到过什么更重量级的上司么？
这位主管很明显是中层了，到时候业绩下调被上级领导发现她啥用没有就得被开惹 遇到过比这个程度低很多的上级噜，但是我已经很想骂他惹，我真是脆弱的可人，谁要是逼一下我，感觉我马上就要甩脸色跑路惹，这素可以讲的吗 取消双休改成单休而且进行早晚班制度
看到这几个字人已经吓晕了惹，我可能会想跑路了{:6_169:} 点进来之前以为是什么文，还想怪瑟的，对不起对不起，不过碰到这种公司尊属很窒息 好大的官威啊，真觉得自己想做什么做什么了 本帖最后由 wdhgzdhcxb 于 2024-12-1 18:14 编辑
不是我动的手，是GM，断在屁这里，后面接什么我真的很难不想歪{:4_89:}{:4_89:}
摸摸楼主，这种事情还是得自己权衡，不太好给建议捏
没遇到过这种上司，看楼主的描述，我觉得吧还是早点准备跑路，公司有这种傻逼证明公司也不怎么样。但是遇到过那种会pua你的那种。 有的，下班时间不固定，而且越干越晚，还大言不惭“你干不了可以打报告改职” 你这个主管有点离谱了,建议速速提桶跑路{:4_114:} 双休改单休，有够窒息的。还好我现在遇见的是个正常人，不说会做多好，起码不会这样发癫。 感觉还是这样的主管没有业务方面的能力，只能用这样的手段恶心人了 雙休改單休已經夠炸裂惹...... 好离谱的上司，对我来说，如果你钱给够我也就忍了，这鬼样子忍不了一点 好巧，对象的上司也是，打官司输了然后聘人来搞这种查班制度 看发的文字真的很让人窒息呢 好low惹，这种领导我只能说祝她好运吧
建议还是先找好下家再跑路 好逆天的玩意，难以评价 这不神经病么，工作就是工作……你能跟几个人像家人一样，能所有人都像。。。胖东来能有几家