大家对医学规培制度有啥想说的

近日，广西南宁，多名网友在社交平台发文称，一名麻醉科管培生在南宁市第一人民医院洗手间割颈自杀，原因疑似是在规培协议上与医院产生矛盾。3月18日，家属林女士向记者证实，去世的人是她表弟，在读研三，今年刚满27岁，人已经走了。随后记者从南宁市卫健委处了解到，当地已经关注到此事，正在处理中。

一张流传在医学圈的微信聊天记录写道：自杀的男同学平日虽然性格稍内向，但是和同学们相处都很融洽，和女友也很恩爱，已经签署某三甲医院麻醉科，毕业后可直接入职。3月3日，他还在朋友圈祝福相爱七年的女友生日快乐。

据知情人爆料的信息，此事发生于3月14日晚，他被舍友发现自杀在医院洗手间，家属赶到时，人已经去世，但至今不清楚自杀原因。有医院内部人员称，逝者疑似在规培协议上与医院产生矛盾，毕业后决定跳槽去其它医院，但被南宁市第一人民医院卡住规培证。

此前，据媒体报道，今年2月，25岁规培女医生曹丽萍在湖南省人民医院医生值班休息室的卫生间刎颈自杀。

不太了解规培制度，去搜了下感觉挺离谱的，到底谁想的这制度

不了解事情的全貌，还是+2吧

可能是受不了压力太大叭，咱也不敢随便掺和

规培本来学的国外，出发点勉强算好的，可惜只搬了个毛回来，连皮都没学到。国内的规培堪比印戒细胞癌，简直就是最冠冕堂皇的压榨劳动力的合理理由。我规培还是导师帮找的关系打的招呼照顾着，不然真的是就算不想鼠也鼠了

这是前一阵那个医学生自杀留遗书那个吗？7、8年的学习都挨过来不开心就换个岗位呗，但未经他人苦不好评价对生命感到惋惜的吧

在网上搜了一下
一是工作内容问题，规培生要负责一些流水线的重复劳动，节假日值班、值夜班等一些杂活累活。
二是工作待遇问题，不同医院和学校的相关政策会根据不同的规培对象分发工资，但大部分地区规培生的待遇普遍较低，一个月是基本工资两千、三千左右也只能维持基本生活。
要是就这两方面做出一些措施的话，是不是就会少很多悲剧？

我们也听说了，据说是有医疗事故让他背锅，压力太大扛不住，听说听说不可靠

不敢乱说，目测应该是压力大扛不住的原因

不了解事情的全貌不予评价，还是+2

如果8 9楼叙述属实……这也太狠了吧，医生虽然数量多但也不能这么糟蹋啊

本人不是学医的料，只能说了解并不多呢。但是这方面压力确实特别大，

嗯不是医学专业的不太了解，不过我有个姐是听她说挺恶心的

楼主请注意不要回复自己的主题，需要补充或修改内容请使用主楼的编辑功能。
需要回复他人应该使用“我也说一句”功能，如果是手机版需要先下拉至底部切换成电脑版。

稍微了解了一些规培制度只觉得是压榨黑奴，想象都觉得很窒息

沉没成本太高了，根本没办法转行，只能硬着头皮顶上去，规培规培，既不规范又不培训，无非就是给医院打工省钱而已，多招一个规培生就少个人分奖金，专硕更是牛马中的牛马，规培是打工，专硕就是免费打工，病人是规培生收的，科研是专硕研究的，成果都是医院的

规培我记得是只有几百吧……2000+那是上海吧

太可惜了，一条年青的生命就这么没了
感觉医院这行业水很深啊

这方面制度出岔子也不是一天两天的了，真的很难想象他们平时是如何忍受的……

我姐就是医生，规培要三年其实就是给医院做廉价的劳动力，就是一种压榨，对于医学生来说根本没有存在的必要（从被压榨的角度是这样的，当然积累经验也是一方面），但是没有规培好像没法考医师资格证，所以很多医学生被这个卡脖子。。。