首页 › 五花八门 › 大家对领导的形式主义要求会照做嘛

sss074504 发表于 2025-1-17 20:21:43

反正是形式主义，表面答应，实际了做一次，或者一周，然后摆烂

殇-懿-惘 发表于 2025-1-17 20:34:40

一般还是会的，但是这种形式太多的公司我也会考虑赶紧跑路，以为赚不到钱才搞这些。

翻斗花园突破手 发表于 2025-1-17 21:16:00

有记录我就慢慢做，没记录就做个大概给他

jouny 发表于 2025-1-17 21:30:23

上头都形式主义了随便糊弄糊弄就行

小宝 发表于 2025-1-17 21:47:10

没办法，谋生，涂个活路，不得不听领导的:L

Ravine 发表于 2025-1-17 21:57:00

经典形式主义，建议敷衍了事，对谁都好

手嶋虎之介 发表于 2025-1-17 21:58:13

先记录证据 这种无理取闹的罚款以后如果有出事或者辞职问题掰扯的时候提供一些证据{:6_193:}

lycan 发表于 2025-1-17 22:00:01

肯定敷衍了事啊，而且建议收集证据，看后面的情况再说怎么办

岚狗 发表于 2025-1-17 22:07:49

应付一下过段时间再说:P

homuli 发表于 2025-1-17 22:12:27

麻烦的肯定就敷衍了事咯，想要工作顺利点的话，表面工作难免被鹅心一下

aboab 发表于 2025-1-17 22:21:21

有些时候可能过两天领导自己都忘记这事了

柏芸 发表于 2025-1-17 22:24:25

照做是不可能的，既然是形式主义说明老板也不放在心上，一般不会投入太多

Misfit2024 发表于 2025-1-17 22:39:40

没办法，形式主义还是得应付的，连应付都不应付的话就只能等着被穿小鞋了。

ftrouty 发表于 2025-1-17 22:40:32

达标后直接摆烂，除非每多一单多给奖金

qq980095 发表于 2025-1-17 22:40:44

看情况的，能摸就摸，楼主这种建议摆平统计的人

l等待l 发表于 2025-1-17 22:42:17

起初严格执行，但后来就变得敷衍塞责了。

igct3582 发表于 2025-1-17 22:47:23

刚开始的时候照做，后面做不做就随便了。

miniQ 发表于 2025-1-17 22:48:34

保留好证据，帮你问了ai，公司这种情况属于违法，只要证据齐全（就比如微信聊天截图叫你们刷单），劳动仲裁非常容易成功。而且你也先不用辞职，先找退路，然后真不行了再劳动仲裁。（别辞职哈，主动辞职拿不到补偿的）

庆该利 发表于 2025-1-17 23:02:26

啊，这报销不，工资配得上的话，那我就照做

一日一操 发表于 2025-1-17 23:09:46

看给钱多少，给钱少就随随便便应付过去

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