关于在职场对待新人态度这方面

作为一个职场新人觉得肯定得虚心，但是一同来的新人有个特别狂妄的人，不是太喜欢他

能帮下就帮下，帮不了就没办法了

热情总会冷淡，二字总结“随缘”，缘分未到不易指教，缘分已至不得不教。

愿意学的就告诉他，反正不会多说什么

会教工作的基本内容,但经验什么的可能会有所保留吧

看不懂自己马上就是下一个新人

带着他一起摆烂（），我自己的事都做不好怎么会被安排教新人呢（害）

谢谢 本可会美美拒绝 带新人的任务还是交给更和善的同事吧（美甲

虽然不是职场，但是在实验室来新人都是先看对方的态度，再决定带不带，有些就很努力有些就很摆烂，摆烂的我通常都不带理的，别妨碍我的实验就行，爱去哪去哪

我自己都不懂，还教别人呢，教别人摸鱼倒还行

之前带过新人，有的真的很聪明，有的态度不对，教聪明人一点就通，笨一点也就学慢点，但是态度不对的实在是教不下去，最后把他劝退了

拿多少钱做多少事，平白增加工作量确实不想干

没什么好说的，愿意学就教，不然还要求着教他吗

该教的教，学不学是他们自己的事情

刚入宫的新人肯定要敲打一下的（）
如果态度好的话，对他还是挺友善的吧

能带就带，一般新人都很自觉的会来问的，不自觉的我也不可能追着教

呵，就一点点薪水还想让我当老师

教个基础得了，成年人要学会自己搜信息惹

确实还是看态度吧，不愿意学的话费力又不讨好

态度很随意不算友好

工作中遇到这种人真的恶心，明明自己是找的工作还不认真对待